+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Районные И Северные Коэффициенты На Ежемесячную Премию

Как оплачивается работа в праздничные дни. Персональная надбавка. Расчет средней зарплаты. Ответственность за невыплату заработной платы. Что входит в среднюю заработную плату. Районный коэффициент и северная надбавка — две разновидности стимулирующих надбавок для работников, трудящихся в тяжелых климатических условиях.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: На МРОТ должны начисляться северные надбавки и районный коэффициент

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Районные И Северные Коэффициенты На Ежемесячную Премию

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:. Забыли пароль? Войти через:. Раньше вы входили через. Восстановление пароля. Отправить Регистрация. Форум Форум. Активные обсуждения Новые вопросы Мои обсуждения. Задать вопрос. Здравствуйте все! Как я поняла: если в трудовом и или коллективном договоре или ином локальном нормативном акте организации, относящемся к системе оплаты труда, предусмотрена выплата премий, на них нужно начислять районный коэффициент.

Если же выплата таких премий не предусмотрена, районные коэффициенты начислять не нужно. В связи с чем вопрос. Правильно ли я поняла?

Если да, то необходимость начислять районные коэффициенты на разного рода премии определяется лишь наличием локальных документов? Иными словами - на что хотим на то и начисляем? НАПРИМЕР: Приказ о премировании с указанием конкретной суммы на определенный месяц является основанием и " обязаловкой " для начисления коэффициента на эту премию? Или прямо в приказе должно быть сказано, что премия носит такой-то характер, что подразумевает начисление или наоборот игнорирование этого коэффициента?

Добрый день! Если премия предусмотрена системой оплаты труда ежемесячная,по итогам работы за Если премия носит разовый характер, иными словами не входит в систему оплаты труда,то и коэф на нее начислять нет необходимости.

В локальном нормативном акте можно установить размер премии, учитывая коэф,,чтобы избежать непредвиденных расходов. Грубо: Премию хотите выплачивать по , тогда заложите по , В итоге с коэф. Рассчитать бесплатно. Корректно ли такое документоведение? Однако помимо этой премии каждый месяц приказом еще премируются стабильно несколько человек, обычно одними и теми же суммами, формулировка: "А также по окончании месяца выдать премию в размере Скажите пожалуйста - оставить все как есть или мне следует начислять все-таки районный коэффициент на эти суммы??

Или суммы, упомянутые в приказе, но не прописанные в трудовом договоре, не подчиняются обязательному начислению коэффициентов? Хочу понять чем чревато может быть НЕначисление районного коэффициента в случае некорректного сопровождения внутренней документацией. Как будет правильнее: уменьшить премию в приказе, как предлжила Оксана buhuh86 , и выдать целевую сумму уже с учетом начисленного к-нта, или же оформить соответствующий приказ, исключающий каким-то образом необходимость начисления?

Цитата Милая бухгалтерия : Однако помимо этой премии каждый месяц приказом еще премируются стабильно несколько человек, обычно одними и теми же суммами, формулировка: "А также по окончании месяца выдать премию в размере Цитата nataa : [В приказе на премирование у вас именно такая формулировка - по окончании месяца?

Цитата Милая бухгалтерия : По приказу - "По результатам работы в таком-то месяце выплатить премию в размере таком -то следующим сотрудникам" и закладывается она в фонд оплаты труда, счет Получается, что если это выплаты непроизводственного характера, мы не имеем права относить это в расходы ну и заодно начислять к-нт, увеличивая зарплату?

Цитата nataa : [Но поскольку данная премия будет предусмотрена в ЛНА, на неё нужно будет начислять районный коэффициент. Цитата buhuh86 : Добрый день! Отчитываюсь во все контролирующие органы через Контур. Цитата wowan : [Только при условии, что данные премии начисляются фиксированными суммами.

Сейчас смотрят. Нужно ли пробивать чек при внесении физлицом денежных средств на расчетный счет организации? За сколько дней до начала ежегодного оплачиваемого отпуска издается приказ? Нужно ли повторно проводить СОУТ при трудоустройстве еще одного продавца? Откуда взялась недоимка по страховым взносам? Смотрят тему: гость. Петрозаводск 20 марта в Изменено в Добрый день! Екатеринбург 20 марта в Цитата Милая бухгалтерия : Однако помимо этой премии каждый месяц приказом еще премируются стабильно несколько человек, обычно одними и теми же суммами, формулировка: "А также по окончании месяца выдать премию в размере Под разовыми поощрительными премиями, не предусмотренными системой оплаты труда, на которые, наравне с материальной помощью, не начисляется районный коэффициент, понимаются всё таки премии непроизводственного характера - к юбилею, праздникам и т.

В приказе на премирование у вас именно такая формулировка - по окончании месяца? В этом случае на данную премию не должен начисляться районный коэффициент. Но что бы понять, являются ли они премиями непроизводственного характера, уточните за счет какого источника вы их выплачиваете, так как в соответствии со ст. Так же премии, не предусмотренные системой оплаты труда, не учитываются при расчете среднего согласно п.

По приказу - "По результатам работы в таком-то месяце выплатить премию в размере таком -то следующим сотрудникам" и закладывается она в фонд оплаты труда, счет Екатеринбург 20 марта в Цитата Милая бухгалтерия : По приказу - "По результатам работы в таком-то месяце выплатить премию в размере таком -то следующим сотрудникам" и закладывается она в фонд оплаты труда, счет Добрый вечер! Насколько я поняла из описания ситуации, данная премия не предусмотрена ни трудовым договором, ни какими то локальными нормативными актами.

В трудовых договорах можно не прописывать эту систему премирования, а просто сделать ссылку на Положение об оплате и премировании труда. Но поскольку данная премия будет предусмотрена в ЛНА, на неё нужно будет начислять районный коэффициент.

Мм, спасибо! А правомерен ли будет такой вариант: оформление ЛНА, в котором будет сказано, что такие премии предусмотрены а значит будут включаться в расходы по ОТ , но не включаются в базу для начисления районного к-нта??

Является ли невыполнение этого нарушением законодательства? И если да, то грубым? Как-то могут это отследить контролирующие организации, если сотрудники не против НЕначисления к-нта? Только при условии, что данные премии начисляются фиксированными суммами.

Размер районного коэффициента

Акция месяца 8 88 И мнения разделились, уточняли у учередителя, в трудинспекции, но конкретного ответа так и не получили. В трудовых договорах сотрудников по оплате труда прописаны: конкретный оклад, конкретный персональный коэффициент, конкретный коэффициент за выслугу лет, и Премия в соответствии с положением о премировании ссылочно. В положении написано - премии могут выплачиваться за работу ежемесячно, ежеквартально, к памятным датам, за интенсивность, размер определяется руководителям. Ежемесячно готовится приказ на премию по ходатайствам начальников.

Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца. Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.

Так как надбавка начисляется на фактический заработок сотрудника п. Так как в данной ситуации имеет место непроизводственная премия, потому что она не обусловлена системой оплаты труда. Эту премию нельзя отнести к системе оплаты труда. Такой вывод можно сделать на основании статьи Трудового кодекса РФ и письма Роструда от 23 октября г. Если сотруднику выплачивается непроизводственная премия, то районный коэффициент к ней не применяйте.

Начисление районного коэффициента на премии

РК — это законодательно определенная для каждого региона величина, на которую умножается ежемесячная заработная плата работника. Начисляется ли районный коэффициент на больничный лист? Так как расчет пособий по нетрудоспособности исчисляется на основании показателя фактически выплаченной зарплаты, в которую уже включен повышающий мультипликатор, то при оплате больничных РК не применяется. Теперь необходимо разобраться с вопросом, начисляется ли районный коэффициент на отпускные. В случае с ежегодными или учебными отпускными ситуация аналогична расчету пособий по нетрудоспособности. Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте.

Начисляется ли районный коэффициент и северная надбавка на премии и персональные набавки

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:. Забыли пароль? Войти через:.

Наша организация находится в районе приравненном к районам крайнего севера, на выплаты работникам начисляем районный коэффициент и северную надбавку. Вопросы: 1.

Информация о применении на территории Мурманской области районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате в организациях, не относящихся к бюджетной сфере. Министерство социального развития Мурманской области приводит ответы на наиболее часто поступающие вопросы, касающиеся применения на территории региона районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате в организациях, не относящихся к бюджетной сфере Определение принадлежности населенных пунктов к районам Крайнего Севера осуществляется на основании включения той или иной местности в Перечень районов Крайнего Севера и местностей, приравненных к районам Крайнего Севера, на которые распространяется действие Указов Президиума Верховного Совета СССР от 10 февраля г. Согласно названному Перечню вся территория Мурманской области отнесена к районам Крайнего Севера. Все организации, независимо от их формы собственности, обязаны применять для расчета заработной платы районный коэффициент в размере не ниже, чем это предусмотрено на федеральном уровне.

Районные и северные на премиюкод ндфл

Основная задача, чтобы это все правильно легло в 6-НДФЛ. Конфигурация ЗУП 2. Да мы сейчас начисляем премию с кодом дохода и она выплачивается вместе с зарплатой, но я готова к другим вариантам, чтобы выплачивать ее отдельно и желательно с районным коэффициентом. Если действительно премии не попадают в базу начисления районного коэффициента, то на вкладке вида расчета "Районный коэффициент" уберите ваш вид начисления "Премия".

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Новые правила начисления северной надбавки

.

Закон о северной надбавке и районном коэффициенте

.

Начисляют ли на премию северную надбавку и районный коэффициент? в письме от Ежемесячные премии и зарплату можно отражать в одном блоке строк.

.

Районный коэффициент должен начисляться на все премии?

.

.

.

.

.

.

Комментарии 1
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. aspele76

    Целиком и полностью согласен с линей Партии и Правительства, а нехер ездить на своем авто, когда партия и Правительство ездит по таким ценам на своих Отечественных по праву Гражданства своего и своих авто